中國社會保障學會章程

2015年2月27日經(jīng)第一次會員代表大會通過

2015年3月經(jīng)民政部核準

第一章 總  則

第一條 本會名稱：中國社會保障學會，英文譯名：China Association of Social Security，縮寫：CAOSS，網(wǎng)址：m.hlaf.cn。

第二條 本會性質(zhì)：是由我國從事社會保障和相關領域（含社會救助、社會保險、社會福利、社會服務、優(yōu)撫安置、慈善公益、職業(yè)福利及與之相關的商業(yè)保險等，下同）的專家、學者及有關單位自愿結(jié)成的全國性、學術(shù)性、非營利性社會團體。

第三條 本會宗旨：團結(jié)社會保障和相關領域?qū)＜?、學者與專業(yè)人士，積極開展社會保障理論和實務研究、學術(shù)交流、教育培訓、資政啟民，促進社會保障學科建設和國際學術(shù)交流，為健全社會保障、提升人民福祉、促進社會和諧發(fā)展貢獻力量。

第四條 本會遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德規(guī)范。

第五條 本會接受業(yè)務主管單位民政部和社團登記管理機關民政部的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。

第六條 本會住所設在北京。

第二章 業(yè)務范圍

第七條 本會的業(yè)務范圍包括：

（一）推動社會保障理論和實務研究，舉行研討會、報告會和專題論壇等活動，促進學術(shù)交流、信息溝通和理論、實務創(chuàng)新。

（二）編輯和出版學會刊物、建立門戶網(wǎng)站，開展社會保障咨詢和宣傳活動，普及社會保障知識。

（三）推動社會保障學科建設與專業(yè)人才培養(yǎng)，開展社會保障培訓活動，促進社會保障理論研究與實務工作隊伍建設。

（四）推動社會保障領域的國內(nèi)、國際學術(shù)交流與合作。

（五）承辦有關部門或機構(gòu)委托的其他工作，向社會保障政策制定機關與實施機構(gòu)提出建議，開展會員歡迎、社會認可的其他活動。

第三章 會  員

第八條 本會會員分為個人會員和單位會員。

第九條 申請加入本會的會員，應當具備下列條件：

（一）擁護和遵守本會章程；

（二）有入會意愿，愿意為本會工作和促進社會保障事業(yè)發(fā)展貢獻力量；

（三）在社會保障界和相關領域的理論研究和實際工作方面具有較高水準和豐富經(jīng)驗者，可作為個人會員申請入會；

（四）在我國境內(nèi)從事社會保障教學、研究的單位和其他社會保障及相關領域機構(gòu)，可作為單位會員申請入會；

（五）對本會有貢獻的國外和香港、澳門、臺灣地區(qū)著名社會保障專家和知名人士，可吸收為本會榮譽會員。

第十條 會員入會程序是：

（一）提交入會申請書；

（二）學會秘書處審核；

（三）經(jīng)理事會或常務理事會批準；

（四）榮譽會員由常務理事會批準。

第十一條 會員享有下列權(quán)利：

（一）本會的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)（不含榮譽會員）；

（二）對本會工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)；

（三）優(yōu)先參加本會組織的各項活動；

（四）優(yōu)先在本會主辦的學術(shù)期刊上發(fā)表有見解的學術(shù)論文，并優(yōu)先取得本會編印的書刊、資料；

（五）優(yōu)先獲得本會的相關服務。

第十二條 會員應當履行下列義務：

（一）遵守本會章程，自覺維護本會的合法權(quán)益；

（二）執(zhí)行本會決議、決定，完成本會委托的工作任務；

（三）參加本會組織的咨詢、宣傳及有關社會公益活動；

（四）承擔和完成本會委托的科研、教學或其他專項任務，積極參加和支持本會舉辦的各種學術(shù)交流和科研活動；

（五）按規(guī)定繳納會費。

第十三條 會員入會自愿，退會自由。退會應書面告知本會。如會員無故一年未繳納會費，按自動退會處理；該會員如申請重新入會，按新會員對待。

第十四條 會員如有嚴重違反本會章程或者觸犯法律的行為，經(jīng)理事會或常務理事會表決通過，予以除名。 

第四章 組織機構(gòu)和負責人

第十五條 本會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員代表大會，其職權(quán)是：

（一）制定和修改章程；

（二）選舉和罷免理事；

（三）決定名譽職務的設立和人選；

（四）審議批準理事會的工作報告和財務報告；

（五）制定和修改會費標準；

（六）決定本會終止事宜；

（七）決定其他重大事宜。

第十六條 會員代表大會須有2/3以上會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上通過方能生效。

第十七條 會員代表大會每屆五年。因特殊情況需提前或延期換屆，須經(jīng)理事會表決通過，報社團登記管理機關同意。延期換屆最長不超過一年。

第十八條 理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構(gòu)，由全體理事組成。在會員代表大會閉會期間，由理事會領導本會工作，對會員代表大會負責，理事會每屆任期五年。

第十九條 理事會的職權(quán)是： 

（一）執(zhí)行會員代表大會的決議和決定；

（二）選舉和罷免常務理事、會長、副會長、秘書長；

（三）籌備召開會員代表大會；

（四）向會員代表大會報告工作和財務情況；

（五）決定會員的吸收和除名；

（六）決定辦事機構(gòu)、分支機構(gòu)、代表機構(gòu)和實體機構(gòu)的設立、變更和注銷；

（七）領導本會各機構(gòu)開展工作；

（八）制定內(nèi)部管理制度；

（九）決定其他重大事項。

第二十條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十一條 理事會每年至少召開一次會議；如遇特殊情況，也可采用通訊形式召開。

第二十二條 本會設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產(chǎn)生，由全體常務理事組成，對理事會負責，人數(shù)不超過理事人數(shù)的1/3。在理事會閉會期間，常務理事會行使第十九條中除二、四款外的其他各項理事會職權(quán)。

第二十三條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十四條 常務理事會至少半年召開一次會議；情況特殊的，也可采用通訊形式召開。

第二十五條 本會設會長一人、副會長若干人、秘書長一人，由理事會選舉產(chǎn)生，負責領導本會開展日常工作。會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：

（一）擁護黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好；

（二）在社會保障及相關領域有重要影響力；

（三）任職時最高年齡不超過70周歲；

（四）身體健康，能堅持正常工作；

（五）未受過剝奪政治權(quán)力的刑事處罰；

（六）具備完全民事行為能力。

第二十六條 會長、副會長、秘書長每屆任期5年，連任不超過兩屆。因特殊情況需要延長任期的，須經(jīng)會員代表大會2/3以上表決通過，報社團登記管理機關批準。

第二十七條 會長為本會的法定代表人。副會長協(xié)助會長工作，秘書長在會長領導下工作。會長、副會長、秘書長組成會長會議。秘書長為專職。情況特殊的，經(jīng)會長委托，理事會通過，報社團登記管理機關批準后，可由副會長或秘書長擔任法定代表人。本會法定代表人不得擔任其他團體的法定代表人。

第二十八條 本會會長行使下列職權(quán)：

（一）召集和主持或授權(quán)副會長召集和主持理事會會議、常務理事會會議、會長會議；

（二）檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議、決定的落實情況。

（三）代表本會簽署有關重要文件。

（四）決定本會有關重要事務。

第二十九條 本會的日常辦事機構(gòu)為秘書處，負責執(zhí)行理事會、常務理事會、會長會議決議的事項，處理本會日常事務。秘書處向會長會議、常務理事會負責。

第三十條  本會秘書長行使下列職權(quán)：

（一）主持本會秘書處日常工作，組織實施年度工作計劃；

（二）負責理事會、常務理事會、會長會議決定的貫徹落實；

（三）提名副秘書長人選，報會長會議審核，由常務理事會決定；

（四）提名下屬機構(gòu)職能部門主要負責人人選，報會長會議審核決定；

（五）處理其他日常事務。

第三十一條 變更及罷免程序

（一）理事的變更、增補、罷免，需由秘書處或原推薦單位提出，由會員代表大會通過。在會員代表大會閉會期間，可經(jīng)常務理事會討論通過，并于下次理事會確認，但此種方式增補的理事一屆內(nèi)不得超過原理事總數(shù)的15%。

（二）會長、副會長、秘書長、常務理事的變更、增補和罷免，需由會長會議或原推薦單位提出動議，由理事會討論決定。

（三）會長、副會長、秘書長的變更、增補和罷免，應報社團登記管理機關批準。

第三十二條 本會可以聘請知名人士和社會保障及相關領域的著名學者擔任名譽職務。

第三十三條 本會設立學術(shù)委員會，為本會最高學術(shù)機構(gòu)，負責理論與政策研究計劃制定，學術(shù)成果評審，以及其他相關學術(shù)事務。學術(shù)委員會主任及其成員由會長會議提名，經(jīng)常務理事會討論通過。

第三十四條 本會設立教學委員會，負責組織社會保障學科建設與專業(yè)人才培養(yǎng)，教學成果評審，以及其他相關事務。教學委員會主任及其成員由會長會議提名，經(jīng)常務理事會討論通過。

第三十五條 本會設立青年委員會，負責組織社會保障學界青年學者開展相關學術(shù)活動與國際交流。青年委員會主任及其成員由會長會議提名，經(jīng)常務理事會討論通過。

第三十六條 本會加強與相關行業(yè)協(xié)會、學會的協(xié)調(diào)溝通和相互合作。 

第五章 資產(chǎn)管理和使用原則

第三十七條 本會經(jīng)費來源 

（一）會費；

（二）捐贈；

（三）政府資助或政府購買服務；

（四）在本會業(yè)務范圍內(nèi)開展活動和服務的收入；

（五）利息；

（六）其他合法收入。

第三十八條 本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。

第三十九條 本會按照國家有關規(guī)定收取會員會費。會費標準和收取辦法另行制定，經(jīng)會員代表大會表決通過后生效。會費標準的調(diào)整須經(jīng)會員代表大會批準。

第四十條 本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第四十一條 本會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

第四十二條 本會的資產(chǎn)管理執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或社會捐贈、資助的，必須接受審計機構(gòu)的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。

第四十三條 本會換屆或更換法定代表人之前必須接受財務審計。

第四十四條 任何單位和個人不得侵占、私分和挪用本會的資產(chǎn)。

第四十五條 本會辦事機構(gòu)工作人員逐步實行職業(yè)化、專業(yè)化，其工資和社會保障、福利待遇等，由會長會議提議，報理事會批準。

第六章 章程的修改程序

第四十六條 對本會章程的修改，由會長會議或常務理事會動議，經(jīng)理事會審議通過后，提交會員代表大會審議通過后，在30日內(nèi)報社團登記管理機關核準后生效。 

第七章 終止程序和財產(chǎn)處理

第四十七條 本會終止須由常務理事會或理事會提出動議，經(jīng)會員代表大會2/3以上代表通過，在登記管理機關辦理注銷手續(xù)后方可生效。

第四十八條 本會終止前，須在社團登記管理機關指導下成立清算組織，負責清理債權(quán)債務和處理善后事宜。清算期間，不得開展與清算無關的活動。

第四十九條 本會終止后的剩余財產(chǎn)，須按照國家的有關規(guī)定在社團登記管理機關監(jiān)督下，用于發(fā)展與本會宗旨相關的事業(yè)。 

第八章 附  則

第五十條     本章程于2015年2月27日經(jīng)第一次會員代表大會通過。

第五十一條 本章程的解釋權(quán)屬于本會理事會。

第五十二條 本章程自社團登記管理機關核準之日生效。